-
Geen gloeilamp voor de medewerkers van Philips
Het eerste wat je leert bij een ehbo-cursus, is dat je bij een ongeluk eerst moet zorgen voor je eigen welzijn alvorens andere mensen te helpen. De gedachte daarachter is simpel: een gezonde hulpverlener is tot meer in staat dan één die crepeert van de pijn en niet 100% kan zorgen. In FD Entrepreneur (23…
-
Young CEO’s – het Young Advisory Board model en concept
Onderstaand opiniestuk verscheen in de FD Outlook-bijlage van het Financieele Dagblad van dinsdag 28 juni jl. ROLMODEL SCHADUWEN Ze willen verantwoordelijkheid en zinvol werk. Hoe houd je de nieuwe jonge werknemers gemotiveerd? Ik ken iemand die naar TomTom is overgestapt, hoewel hij in salaris achteruitging. Hij vond het werk daar leuker. Mijn generatie. Die levert…
-
FD column: Nederlandse banken scoren slecht
Het is best een bijzondere tijd om te leven, zei ik afgelopen weekend tegen een vriend van me. De afgelopen en komende jaren zijn erg spannend en staan in het teken van grote veranderingen, zowel op economisch, politiek als technologisch vlak. Maar waarom werkt internetbankieren niet gewoon? Bijna alle grote banken in Nederland zijn klant…
-
FD: 112: Wèl spoed, géén politie
Deze column is geschreven voor het Financieele Dagblad. Veel bedrijven maken geen of heel slecht gebruik van de laatste wetenschappelijke inzichten bij het ontwikkelen van producten en strategieën. Hoe dat komt? Wetenschap kost tijd en tijd hebben de meeste mensen niet, laat staan directieleden die – al dan niet onder druk van aandeelhouders – worden…
-
En toen was ik columnist voor het Financieele Dagblad
Enkele weken geleden ontving ik een telefoontje. Redactie van het Financieele Dagblad, of ik langs wilde komen op de redactie. En zo zijt geschied. Ik liep wat gedesoriënteerd rond in de grote ruimte, boven restaurant Dauphine in Amsterdam, daar waar de redactie van BNR Nieuwsradio en het Financieele Dagblad gevestigd is. Het was een gekkenhuis.…